山西社保已申报,未交费算是断缴吗?公司社保已申报未缴费不算中断。社保中断通常指社会保险缴费连续性被打破,即在一定时间内单位没有按照法定要求向社会保险机构缴纳社会保险费用。然而,在已申报未缴费的情况下,社保状态是欠费状态,而非中断状态。此时,社保卡不能正常使用,需要等企业足额缴纳社保款后,社保卡才能恢复正常,而且欠费期间的社保状态会显示为补缴。
欠费状态的影响和处理方法
影响:在欠费状态下,员工的社保卡不能正常使用,例如无法进行医疗报销等操作。只有当公司足额缴纳社保款后,社保卡才能恢复正常使用。
处理方法:公司应尽快完成社保费用的缴纳,以避免对员工社保权益的影响。如果长时间未缴费,社保机构可能会对公司进行催缴,并可能按照《中华人民共和国社会保险法》第六十三条,采取一系列方法来确保社保费用的缴纳。
《中华人民共和国社会保险法》第六十三条:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关部门作出划拨社会保险费,其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
社保交够多少年才有退休金?
根据现行法规,职工的退休年龄如下:男性职工:一般情况下,退休年龄为60周岁。对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的男性职工,退休年龄为55周岁。此外,如果男性职工因病或非因工致残,经医院证明并经有关部门确认完全丧失劳动能力的,退休年龄也为55周岁。
女性职工:女性退休年龄因工作性质而异。女干部的退休年龄为55周岁,而女工人的退休年龄为50周岁。对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的女性职工,退休年龄为45周岁。因病或非因工致残的女性职工,如果经医院证明并经有关部门确认完全丧失劳动能力的,退休年龄也为45周岁。
请注意,部分女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满55周岁时自愿退休。
请注意,退休年龄可能随着方案的调整而有所变化,因此,具体的退休年龄可能会根据最新的法律法规和方案而有所变动。建议您关注有关部门公布的最新方案,以获取最准确的信息。
数据仅供参考,具体以当地有关法规为准,希望对您有帮助,欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。
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