关于淮安“五险一金”缴纳比例的问题
养老保险:单位16%,个人8%。
医疗保险:职工基本医疗保险也是由用人单位和职工共同缴纳。通常情况下,单位的缴纳比例为9%,而个人的缴纳比例为2%。这些资金将用于支付医疗保险的相关费用。
失业保险:单位缴费比例为8%-10%,个人缴费比例为2%。同样以医疗保险缴费基数为基础,单位需缴纳的比例为8%-10%,个人则需缴纳2%。
不同行业工伤保险的缴费比例差异
一类行业:缴费费率通常为职工工资总额的0.5%左右。
二类行业:缴费费率分为不同的档次,一档为0.8%,二档为1.0%,三档为1.5%左右。
三类行业:缴费费率较高,一档即达到2.8%以上
生育保险:用人单位交纳,个人无需缴纳
住房公积金的缴存基数为职工上一年度月平均工资,缴存比例不得低于5%,也不得高于12%。同一单位职工的缴存比例应当一致。例如,如果某职工的月平均工资为10000元,那么其住房公积金的缴存比例为5%,则每月应缴存的公积金为500元。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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