社保,其实是养老保险,也就是俗称的“五险一金”。它是由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金组成。
社保公司需要缴纳多少?以合肥为例:

社保缴纳比例一览?随新社通app小编一起了解一下:
社会保险缴费比例是多少?
1、生育保险缴费比例:单位0.5%,个人不用缴费。2、医疗保险缴费比例:单位7%,个人2%(大额医疗保险8元/人。月,其中:单位缴纳80%,个人缴纳20%);
3、工伤保险缴费比例:根据单位所属行业风险程度实行差别费率0.5%-2%,个人不用缴费;
4、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;
5、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;
请注意,以上信息仅供参考,具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问,建议咨询当地社保部门?。
《社会保险法》对于养老保险法规
第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理。
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及补贴等组成。

社保养老金资格认证每年认证几次
养老金资格认证的频率因不同的养老保险类型和地区方案而有所差异。以下是对养老金资格认证一年认证次数的详细:
大多数退休人员
对于领取企业职工基本养老保险、事业基本养老保险待遇的人员,以及多数情况下的退休人员,养老金资格认证是每年进行一次。认证周期通常为每年的1月至12月,且两次认证的时间间隔不超过12个月。这意味着退休人员可以在上次认证后的任意时间,只要不超过一年,再次进行认证。
城乡居民养老保险待遇领取的多数人员
这类人员需要每半年进行一次养老金资格认证,通常在每年的1月下旬至6月中旬和7月下旬至12月中旬分别进行第一次和第二次认证。
其他特殊情况
对于高龄老人和行动不便的特殊群体:这部分人员可能无法自行完成线上认证,可以向社保经办机构提出申请,由工作人员提供上门认证服务。
综上所述,养老金资格认证的频率主要取决于所享受的养老保险类型。退休人员应密切关注当地社保部门或相关机构的通告,及时了解养老金资格认证的具体要求和流程,并按时完成认证工作。
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