社保缴纳年限是怎么要求的？法规下社保要交几年？（2025年8月31日）

社保缴纳年限是怎么要求的？法规下社保要交几年？社保没交够15年的有救了，新规下社保需要交满多少年？接下来随新社通app小编一起了解社保缴纳时间的具体详情吧。

社保缴纳比例，关于陕西延安“五险一金”缴纳比例的问题

养老保险：单位缴费比例为16%-20%，个人缴费比例为8%。这意味着，如果以养老保险缴费基数为计算基础，单位需要按照该基数的16%-20%来缴纳养老保险费用，而个人则需要按照该基数的8%来缴纳。

失业保险：单位缴费比例为1.5%，个人缴纳比例为0.5%。

医疗保险：单位交9.8%，个人交2%。交的钱一部分进了个人账户，可以用来门诊结算、体检、去药房买药。另一部分进了的资金池。平时去医院看病，通常有个起付线和封顶线，达到标准符合相关法规并且在医保目录范围内的，就可以报销，减轻个人负担。

工伤保险：单位承担0.8%，个人不承担缴费;

生育保险的缴费比例根据不同类型的单位有所不同。一般来说，按照在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，缴费比例为0.8%，职工个人无需缴纳。

公积金缴纳比例一般在5%-12%之间。具体来说，根据相关法规要求，公积金的缴存比例是指员工和单位每月缴存公积金的金额占员工上一年度月平均工资的比例。这个比例是根据当地的经济情况和法规来制定的，不同的地区可能会有所不同，但一般来说，公积金的缴存比例不得低于5%，也不得高于12%。

五险一金：即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。