最低工资标准是到手工资吗?
不包括到手工资
杭州的最低工资标准并不包括到手工资。
杭州的月最低工资标准不包括劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金,也不包括劳动者延长工作时间的加班、加点工资,以及在中班、夜班、高温、低温、井下、有害等特殊工作环境、条件下的津贴。
社保需要缴纳多少年,才能享受养老金?
按照现行要求,参保人员缴费年限累计满15年,达到退休年龄时可以按月领取养老金。根据你们的情况:你们是1989年参加工作,2000年下岗,然后自己缴费到2011年6月。你们的缴费年限应该从1989年算到现在,已经超过了15年。当你们达到退休年龄之后是可以办理退休手续,享受按月领取养老金。
养老金的多少与缴费基数的高低、缴费年限的长短有关。缴费时间越长,缴费基数越高,养老金也就相应增高,反之就低。所以我们建议您在缴满15年之后,继续按缴纳养老保险到退休年龄为止。如果您确实有困难无力缴费,等您达到退休年龄时,我们将按您实际的缴费年限计算养老金。
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