2025年保山社保缴费标准个人交多少呢?社保缴费金额的多少由缴费基数、缴费比例,以及当地根据社保管理制定的具体法规等因素确定。
职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得月平均额,用以确定社保基数,而社保基数用于计算缴纳社会保险费的工资基数。那么,保山职工社保缴费标准一览表,下面随新社通app小编一起来了解具体内容。
一、据新社通app-查阅了解到,计算社会保险费缴纳工资基数所依据的社保基数,以职工上一年1月至12月期间全部工资性收入所得的月平均额来确定。 目前该保山社保的缴费基数为:4306.20,个人费用约为:344.496元,企业费用约为:688.992元。

二、保山社保个人缴费比例是怎么样的
关于交社保的比例是多少?
1、职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%,个人缴纳2%;2、生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;
3、工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;
4、失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;
5、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%;
请注意,以上信息仅供参考,具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问,建议咨询当地社保部门?。
缴纳社保的好处:城镇职工社会保险(简称“城保”),包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,主要针对在职职工。具体如下
1、工伤:职工可根据工伤认定领取不同补偿金。2、失业:失业可以每月领取1000多的生活补助费用
3、医疗:正常参保状态下,到医院就医可以报销,医院不同报销比例不同。例如北京:报销比例在70%-90%之间,一个自然年度门诊可报2万,住院30万,实现病有所医。
4、生育:生育前缴费满一年,可以报销产前检查、分娩费用以及申领生育津贴,实现生有所育。
5、养老:缴纳养老保险满15年,到退休年龄可以领取养老金,实现老有所养。
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