养老保险:确保退休后的经济来源,提供基本生活保证。
工伤保险:为职工提供工伤保险,支付医疗费用和生活护理费等。
失业保险:在非因本人意愿失业时,能够获得一定期限的失业救济金,帮助渡过暂时的经济困难,同时提供再就业的支持和服务。
生育保险:降低生育成本,鼓励生育相关法规的确定。
医疗保险:为参保人员提供医疗报销服务,减轻因疾病带来的经济负担。同时,老年时还能享受相应的医保待遇。
几岁可以领取养老金?
个人领取养老金的年龄通常为女性55周岁,男性60周岁。但也要注意,存在一些特殊情况:
正常退休
领取养老金的年龄要求
男性需年满60周岁,女性需年满55周岁(从事管理和科研工作的女职工)或50周岁(从事生产和工勤辅助工作的女职工)。对于自由职业者和个体工商户女性,领取养老金的年龄也是55周岁。
特殊情况下领取养老金的年龄要求
若从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,男性年满55周岁,女性年满45周岁即可领取养老金。
如果因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委会确认完全丧失劳动能力,男性年满55周岁,女性年满45周岁可领取养老金。
另外,还需注意,除了达到上述年龄要求,个人还需要至少缴纳15年的养老保险费才能领取养老金。如果达到退休年龄但缴费年限不足15年,可以选择延长缴费时间至65周岁或一次性补足差额年限。
总的来说,个人领取养老金的具体年龄取决于性别、工作性质以及个人的实际情况。如有更多疑问,建议咨询当地社保部门。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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