四川交社保的比例是多少？（11月7日）

社保，其实是养老保险，也就是俗称的“五险一金”。它是由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金组成。

四川单位员工缴纳社保比例是多少?？随新社通app小编一起了解一下：

关于交社保的比例是多少？

1、失业保险：单位每个月缴纳1.5%，个人缴纳0.5%;

2、职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%;

3、工伤保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳;

4、生育保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳;

5、职工基本养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%;

请注意，以上信息仅供参考，具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问，建议咨询当地社保部门?。

缴纳社保的好处：城镇职工社会保险（简称“城保”），包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，主要针对在职职工。具体如下

1、养老：缴纳养老保险满15年，到退休年龄可以领取养老金，实现老有所养。

2、生育：生育前缴费满一年，可以报销产前检查、分娩费用以及申领生育津贴，实现生有所育。

3、工伤：职工可根据工伤认定领取不同补偿金。

4、失业：失业可以每月领取1000多的生活补助费用

5、医疗：正常参保状态下，到医院就医可以报销，医院不同报销比例不同。例如北京：报销比例在70%-90%之间，一个自然年度门诊可报2万，住院30万，实现病有所医。

什么是社保缴费基数？什么是社保缴纳基数？

社保缴费基数的上下限标准因地区而异。不同省份、不同城市根据各自的经济发展水平和工资水平,会制定不同的社保缴费基数标准。例如，浙江省2024年的社保缴费基数上限为24930元月，下限为4812元月；而江苏省2024年的社保缴费基数上限为24396元月，下限为4879元/月。因此，在了解社保缴费基数时,需要参考当地的具体法规。

社保公司需要缴纳多少？以某个城市社保缴费为例：