2024-2025年邯郸社保缴费标准个人交多少呢，邯郸社保断交就作废了吗？（2025-11-22）

社保全称为“社会保险”，是依法建立的社保制，旨在保护公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从社会获得物质帮助的权利。

社保缴纳指的是个人和用人单位依法缴纳社会保险费的行为，接下来随新社通app一起了解一下详情。

社保缴费金额的大小由缴费基数、缴费比例，以及所在地区在社保方面的具体法规等因素所确定。那么邯郸社保缴费标准个人交多少呢，??如下：

据新社通app显示，邯郸社保缴费基数2024-2025年最新标准如下：

根据有关法规，邯郸企业职工基本社保缴费基数暂按不低于3920.55元；

（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）

据新社通app获悉，邯郸职工社保缴费的计算涉及各项社会保险费的月缴费金额，计算公式为：各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例+职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）。以下是一个具体的社保费用举例：

邯郸假设某职工社保的缴费基数为3920.55元。

据新社通app社保计算器显示：社保缴费金额=各项社会保险费的月缴费金额。

那么，该邯郸职工单位的社保费为：627.288元；

该职工个人的社保费为：313.644元。

据新社通app社保计算器显示，邯郸职工社保总缴额为：313.644+627.288。

请注意，这只是一个示例计算，实际缴费金额应以当地社保局缴费为准。

邯郸社保缴费基数的计算是怎样的

社保缴纳应以职工的税前工资为基础，但工资职工的工资水平有低有高，低的只能到法定的当地最低工资水平，高的可以达到社会平均工资水平的几十上百倍。

为了减小差异，因此是以社会平均工资的60%～300%为纳费基数，职工缴费工资高于所在地上年度社会平均工资300%的，以所在上年度社会平均工资的300%为缴费基数;职工缴费工资低于所在地上年度社会平均工资60%的，以所在地上年度社会平均工资的60%为缴费基数。比如，社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600～3000元。

社保缴费比例是多少

1、工伤保险：在0.5%~2%之间;

2、医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%+3元;

3、生育保险：单位缴费0.8%，个人不交钱。

4、失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.2%;

5、公积金：单位和个人各缴纳工资的12%。

6、养老保险：个人缴费8%，单位缴费22%。

请注意，以上信息仅供参考，具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问，建议咨询当地社保部门?。

离职后个人社保怎么交？

自己上保险，走正常渠道都只能上三险，找代理公司可以上五险一金。

社保，也就是我们常说的五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金。职工入职后，单位和职工共同缴纳社保。

法律依据：《社会保险法》

（1）第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

（2）第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照共同缴纳基本医疗保险费。

（3）第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。