五险一金的社保扣多少钱一个月五险一金每月缴费怎么算（2026/07/24）

养老保险：是指退休后可以拿养老金。由单位和职工共同缴费。养老保险交得多以后领的多，交得久以后领的多。累积缴纳满15年（中断过也没关系），到达退休年龄可办理退休，领取养老金。

医疗保险：减轻医疗费用负担，在生病或受伤时，可以报销部分医疗费用，降低个人的经济压力。

工伤保险：是发生工伤后可以获得赔偿。由单位缴费，职工个人不缴纳。

失业保险：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;（二）非因本人意愿中断就业的;（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

生育保险：就是女性生育时可以报销因生育产生的医疗费用，产假期间还能领取生育津贴。由单位缴费，职工个人不缴纳。

五险一金的社保扣多少钱一个月五险一金每月缴费怎么算下表是2025-2026年西藏山南社保费用明细参考，新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：

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?社保缴费比例?由个人缴费和单位缴费组成，缴费基数通常为工资总额，并与上年度在岗职工平均工资相挂钩。具体来说：?

?养老保险?：个人缴费比例为上一年度月平均工资的8%，单位缴费比例为20%。

?医疗保险?：单位和个人均需缴纳，单位缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。?

失业保险?：单位和个人均需缴纳，单位缴纳比例为2%，个人缴纳比例为1%。

?工伤保险?：由单位全额缴纳，个人不缴纳。费率根据行业范围确定，通常在0.5%至2%之间。

?生育保险?：由单位全额缴纳，费率为0.8%，个人不缴纳。

此外，住房公积金的缴纳比例一般为8%-12%，具体比例由单位根据实际情况而定。需要注意的是，不同地区可能会有不同的缴费比例和基数计算方式。

（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）

公司和个人的社保缴费比例是不同的：

养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%

医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴纳比例为2%。

失业保险：单位缴费比例为1.5%，个人缴纳比例为0.5%。

工伤保险方面：这是由用人单位负责直接缴纳的险种。

生育保险：单位缴费费率为0.8%，职工个人不缴费。

住房公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：12%，个人缴纳比例：12%。