工资结构调整的公积金的法规指南
公积金作为一项重要的社会福利制,对于广大职工来说具有非常重要的意义。公积金不仅关系到职工的住房问题,还关系到职工的福利待遇和生活水平。因此,缴存住房公积金成为了许多职工关注的焦点。那么,个人缴存公积金有什么方法呢?以下是新社通小编一些建议,仅供参考。
公积金就像是我们生活中的一个小金库,能在关键时刻为我们提供资金支持。今年2024年,公积金将又迎来调整了。最新上海住房公积金基数2024标准调整了吗?现在职工每月缴费公积金是多少钱?目前公积金缴费基数、缴存比例、月缴存额是多少?个人要出部分如何计算的?
公积金的缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成,这些缴纳的资金都会汇缴到公积金管理中心并且存入到个人账户当中,属于职工个人所有。

工资结构调整的公积金的法规指南
公积金缴存基数就是实际工资吗?
公积金的缴纳基数是税前工资。属于职工个人所有。
根据住房公积金法规的法定,公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,这个工资是税前的,包括职工的基本工资、津贴、奖金、加班费等各项收入。因此,公积金的缴存基数是按税前工资计算的,不是按税后工资计算。
一、公积金缴存例子

公积金基数的工资总额
职工公积金基数
公积金账户转移
公积金余额冲还贷
公积金基数
公积金基数的工资总额
公积金基数每年
单位公积金办理开户
月冲还贷
贷款对冲