南昌的社保卡作用:社保卡的作用?
金融功能:社保卡有独立的卡号,也就是居民出生时获得的身份证号,但与此同时,社保卡还会关联一个银行卡卡号,基于申办、下发的银行的不同,卡号的归属银行也是不同的。如果只是办理社保相关业务,一般情况下用不到金融功能,但如果办理与资金有关的业务,比如养老工资的下发、失业险的下发,以及医保报销等,才会涉及到社保卡的金融功能,也就是银行卡功能。
自助查询功能:可通过社保卡查询个人的就业、社会保险等信息及办理相关业务。
综上所述,社保卡在保护公民基本生活需求,提供便捷服务方面发挥着重要作用。根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,并享受相应的社会保险待遇。
南昌社保交的比例是多少?南昌社保费用个人和公司的承担比例如下:
养老保险:费用由单位和个人共同承担,其中16%由单位缴纳,8%由个人缴纳。
医疗保险:单位缴费比例为8%,个人缴纳比例为2%。
职工的失业保险缴费比例:单位0.5%,个人0.5%;
工伤保险缴费比例是:个人不需缴纳,企业单位缴参保基数的0.5%~2%(根据行业风险分类设定,社会保险费的征缴以统一的缴费基数,按各险种不同比例同单征收。
生育保险缴费比例是指企业和职工按照一定比例缴纳生育保险费用的比例,按照相关要求,企业按照其缴费总基数的0.8%缴纳生育保险费,职工个人不缴纳生育保险费。
公积金的缴纳比例一般为:企业缴纳比例:12%,个人缴纳比例:12%。
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