社保卡需要激活吗？有哪几种激活方式？（2025/04/26）(2)

三、社保缴纳比例是多少？杭州社保缴纳比例公司和个人按照以下方式计算?：

养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。

职工医保参保人群：主要有单位的职工，主要是企事业单位，民营经济和个体工商业者的职工，以及灵活就业者。

失业保险：单位缴费比例为0.5%（或1%，具体看地区），个人缴费比例为0.5%（或0.2%，具体看地区）。

工伤保险的缴费比例由用人单位全额承担，职工个人不需缴纳。具体比例根据行业风险程度和工伤保险费使用情况等因素有所不同，一般来说，工伤保险的单位缴费比例在0.5%到1.6%之间。

生育保险：企业缴纳比例：0.8%，个人缴纳比例：0%（个人不缴纳）

公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：12%，个人缴纳比例：12%。

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新社通app数据所得，数据仅供参考。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济体系。其主要项目包括：

养老保险：为解决劳动者在达到解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力后的基本生活而建立的社会保险体系。

医疗保险：补偿疾病所带来的医疗费用，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助。

失业保险：通过立法强制实行，由社会集中建立的保险体系，为失业人员提供物质帮助。

工伤保险：为因工作受伤的劳动者提供医疗救治和经济补偿。

生育保险：为生育妇女提供医疗服务和生育津贴。

温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！