三、社保缴纳比例是多少?社保里面总共包含五种保险,不同保险缴费比例不同,具体如下:
养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%;
失业保险:失业保险的待遇领取,条件有三项:非本人意愿失业、失业保险缴费满一年以上、有求职意愿。最主要的问题是非本人意愿失业,在相关劳动保险法律法规中都没有如何判定灵活就业人员非本人意愿失业的情况。所以灵活就业人员不能参加失业保险,也就无法享受失业金待遇。
医疗保险比例:单位10.5%,个人2%
用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,缴费比例通常在0.5%到1%之间,具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整,职工个人不需要承担生育保险费。
工伤保险的缴费比例主要是看职工从事的行业的风险程度,而根据工伤风险程度,行业主要可以划分为三类。
风险较小行业:工伤保险缴费比例基本是在其单位职工工资总额的0.5%左右。
中等风险行业:工伤保险缴费比例是在其单位职工工资总额的1.0%左右。
风险较大行业:工伤保险缴费比例是在其单位职工工资总额的2.0%左右。
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社保是为了保证公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从社会获得物质帮助的权利而设立的社会保险体系。
温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!
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