生育保险和医疗保险是否已经合并？（2025年5月10日）

生育险与医疗保险合并，是社保方案调整的重要一步，通过整合资源、简化流程，提升管理效能，为参保人员提供更优质的服务。

在社保方案体系中，生育保险和医疗保险的合并是一项重要调整。目前，生育保险和医疗保险已正式合并，这一方案介绍将帮助参保人员更好地了解自身权益。下面随新社通小编一起来了解具体内容。

厦门生育险合并到医疗险了吗？

生育保险和医疗保险已经合并实施，这一方案旨在整合资源、提升管理效能，并为参保人员提供更便捷的服务。以下是合并后的主要情况：

合并后的方案实施情况：

合并时间

自2019年起，确定发展两项保险合并实施。目前，全国范围内已普遍完成合并工作。

参保管理

参加职工基本医疗险的在职职工同步参加生育险，统一参保登记，无需单独办理生育险参保手续。

基金管理

生育险基金并入职工基本医疗险基金，实行统一征缴、统一管理。生育险待遇所需资金从职工基本医疗险基金中支付。

这一调整对职工的影响：

统一参保登记：参加职工基本医疗险的在职职工同步参加生育险，无需单独办理生育险参保手续。

统一基金征缴和管理：生育险基金并入职工基本医疗险基金，统一征缴，不再单独设立生育险基金账户。

统一医疗服务管理：生育医疗费用纳入医保支付范围，执行统一的药品目录、诊疗项目和医疗服务设施范围。

统一经办和信息服务：两项保险的经办管理统一由基本医疗险经办机构负责，实现信息系统一体化运行。

男职工生育津贴的领取条件：

等待期：部分地区变更参保地后可能存在等待期（如3个月），期间医保待遇可能无法正常享受。

重复参保：避免在同一时间段内在多地参保，否则可能影响医保待遇。

方案差异：各地医保方案可能存在差异，提前咨询新参保地医保部门，了解具体要求。

注意事项：

待遇不变：

合并实施后，生育险的待遇项目和支付标准未发生变化，参保人员的权益得到充分保险。