社保个人缴费比例是多少？（02/13）

职工社保：包括养老、医疗、工伤、生育和失业保险，提供全面的保险。

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工伤保险：工伤保险是由用人单位全额承担，相对而言，工伤待遇还有许多要由用人单位承担的地方。灵活就业人员判定工伤很难，也很难处理相关的权利和利益问题。非全日制用工的劳动者，用人单位必须给其缴纳工伤保险，这个事是法律要求的。

养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%

医疗保险：公司承担6%，个人承担2%。

职工的失业保险缴费比例：单位0.5%，个人0.5%；

职工生育保险的缴费比例一般为在职职工缴纳基本养老保险费的基数的0.8%，职工个人通常不缴纳生育保险费。因单位类型和地区不同，缴费比例可能会有所差异，具体比例根据各地区而定。

工伤保险：工伤保险是由用人单位全额承担，相对而言，工伤待遇还有许多要由用人单位承担的地方。灵活就业人员判定工伤很难，也很难处理相关的权利和利益问题。非全日制用工的劳动者，用人单位必须给其缴纳工伤保险，这个事是法律要求的。

公积金的缴存基数根据职工上一年度的月平均工资确定，缴存比例则由单位在5%-12%之间自主确定。如果单位选择的缴存比例是5%，那么个人和单位每月各缴存工资的5%作为公积金。