视同缴费指数是不是统一都按照1计算,事退人员也一样吗?下面随社保网小编一起来看看视同缴费指数的详情。
部分参保人员在办理退休时,如果有可认定视同缴费年限的工作工龄,则在办理退休手续之后,每月的养老金是可以提高不少的,那在计算养老金时,视同缴费指数是不是统一都按照1计算,事退人员也一样吗?
截止到目前来说,我国的过渡性养老金计算方式并没有统一,所以视同缴费指数也都是因地而异的,比如地区不同,视同缴费指数的法规也是不同的,有些地区的视同缴费指数是按照1计算的,而有些地区的视同缴费指数,则是按实际缴费指数的平均值确定的。

不过,上面的确定方式都是针对企业退休人员的,而对于事业单位的退休人员来说,视同缴费指数的计算方式就有所不同了,各地并不是按照1进行计算的,而是按照退休人员的岗位、薪级和调节指数确定的。
在2014年10月份,事业单位的养老保险制改之后,事业单位人员的养老金计算方式也改变了,凡是在十年过渡期之内办理退休的人员,养老金都会按照新老方案对比的方式计算,而在十年过渡期之后办理退休的人员,养老金就完全按照新方案计算了。
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