职工退休工资如何计算？基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

　　职工退休工资如何计算？基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金下面就随社保网小编一起来看看职工退休工资如何计算的详情。

　　职工退休工资是一个重要的社保话题，对于广大职工来说，了解如何计算退休工资是非常必要的。

　　一、职工退休工资的核算方法

　　职工退休工资主要是按照以下公式进行计算：

　　基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+其他养老金

　　（一）基础养老金=退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%。

　　其中，本人指数化月平均缴费工资=职工退休时当地上年度职工月平均工资×本人平均缴费指数。

　　（二）个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数。

　　计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定，具体按照有关法规执行。例如：某男性职工55岁退休，其60岁时的预期寿命为15年，个人账户养老金存储额为50000元，则其个人账户养老金为4000元/月。

　　（三）过渡性养老金=上年度职工月平均工资×本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.2%。

　　公式中视同缴费年限的计算方法为：视同缴费年限=职工参加工作至1998年1月1日的实际缴费年限+1998年1月1日至职工本人退休时的全部缴费年限。其中，缴费指数=实际缴费年限的缴费指数之和/全部缴费年限的缴费指数之和。

　　（四）其他养老金=特殊情况下对基本养老金的调整。

　　例如，按照省有关部门的相关法规，对于独生子女父母和病残职工等特殊情况的基本养老金调整，按照相关法规执行。