三类人多涨
第一,工龄长,养老金高的人多涨。
因为调整方法依然包括挂钩调整,而挂钩调整是工龄和养老金挂钩调整的组合体,工龄越长,养老金越高,上涨的养老金就会越多。
第二,高龄老人。
如果能享受倾斜调整,也能多增加养老金。一般来说,全国各地大都把年满70岁作为高龄倾斜的年龄门槛,凡是满70岁的,能多调养老金。北京和浙江有例外,北京高龄门槛是65岁,浙江女退休职工的高龄门槛也是65岁。
第三,艰苦边远地区退休人员。
同样的工作,在艰苦边远地区需要付出更多的劳动,退休后让他们多涨一些养老金,也是合情合理的。
除了以上三类人外,如果是企业退休军转干部,通告确定,要确保养老金不低于当地企业退休职工人均养老金水平。这其实也是一种倾斜调整。如果养老金调整后,养老金还是低于当地企业退休人员人均养老金,需要直接调整到人均养老金水平。
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