日照怎么算退休金，个人缴纳社保与单位缴纳社保有什么区别？

单位公司买社保和个人买社保有什么区别？

缴费基数和比例：

职工社保：公司和个人一起交，缴费基数一般是社平工资的60%到300%。一般情况下，在一定缴费基数上——

● 医疗保险：个人交2%，公司交10%

● 养老保险：个人交8%，公司交20%

● 失业保险：个人交1%，公司交2%

● 生育保险：个人不用出钱，公司交0.8%

● 工伤保险：个人不用出钱，公司交0.2%到1.4%

灵活就业社保?：由个人全额缴纳，包括基本养老保险和基本医疗保险。

险种不一样：

在职员工由单位和个人共同缴费，可以交城镇职工养老保险、城镇职工医疗保险（含生育保险）、城镇职工失业保险、城镇职工工伤保险。

灵活就业社保：主要涵盖养老保险和医疗保险，部分地区可能还包括失业保险，保险范围相对较窄。

生育待遇不同：

在职人员有生育保险，可以由生育津贴，可以领几个月上年度平均工资，可以休产假，假定休6个月，每个月津贴4000元，可以领取生育津贴24000元，不上班还有工资，而且生孩子产检和分娩费用，可以报销80%-95%。

灵活就业社保：能报销生娃费用，生育津贴一般情况是领不了的。

退休年龄：

职工社保：领取养老金一般要求男职工60周岁，女干部55周岁，女职工50周岁。

灵活就业社保：男性年满60周岁，女性年满55周岁。

养老金的领取是无限期确定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

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