2024年单位员工养老金计算方法是怎样的？

铜仁退休后退休工资计算方法：

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费期限×1%

上年度在岗职工月平均工资：一般以当地统计部门公布的数据为准，反映了当地一定时期内职工的平均工资水平。

本人指数化月平均缴费工资：其计算公式为：本人指数化月平均缴费工资 = 退休时当地上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费工资指数。而本人平均缴费工资指数是指参保人员缴费年限内历年缴费工资指数的平均值，缴费工资指数是指参保人员本人月平均缴费工资与上年度当地在岗职工月平均工资的比值。

个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）

本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

过渡性养老金的计算方法，各省份都不一样，但有一个总体的公式是：过渡养老金=退休时省/市上年度在岗职工月平均工资×月平均缴费指数×视同缴费年限×过渡系数；过渡系数取值范围为1%~1.4%，例如北京、天津是1%，上海、广东是1.2%，山东、河北是1.3%，浙江、云南是1.4%。

下面跟着社保小编一起来看看例子：

退休城市：铜仁，性别：男，出生年份：1964，总缴年数24年，缴费档次：80%，新社通app养老金计算器所得：

基础养老金≈1570元

个人养老金≈133440÷139≈960元(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )

每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈1570+960≈2530元

新社通app养老金计算器所得出，每月可以领取约2530元。养老金的领取标准并非一成不变，而是根据个人缴费情况、缴费年限以及退休时上一年度社会平均工资等因素综合确定的。简单来说，就是“多缴多得，长缴多得”。以上就是社保网带来的全部内容，希望对您有所帮助。

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