退休金,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休方法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和提高企业效益均有益处。
退休金计算方式是怎样的?
退休金通常是有基础养老金,个人账户养老金以及过渡性养老金来进行组成的。
基础退休工资=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金=职工个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。
下面新社APP一起来看下,以北京为例(不考虑过渡养老金):
朱某:退休城市:北京,缴费年限:31年,退休年龄:58周岁,缴费系数:120%
朱某退休后退休金测算:基础养老金测算每月约5970元
个人养老金测算每月约 4060元
预计养老金合计:基础养老金+个人养老金=5970+4060=10030元。
老冯:退休城市:北京,缴费年限:33年,退休年龄:58周岁,缴费系数:70%
老冯退休后退休金测算:
基础养老金测算每月约4920元
个人养老金测算每月约2520元
预计养老金合计::基础养老金+个人养老金=4920+2520=7440元。
根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!计算所得出:朱某与老冯的差别,缴费年限、缴费档位不同的情况下,差别10030-7440=2590元。
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