养老保险已缴费38年，再继续缴费至42年，退休能多领多少？

小编查阅新社通app显示，

下面新社通小编带您了解，养老保险已缴费38年，再继续缴费至42年，退休能提升多少养老金？

下面社保网-APP一起来看下，以安顺为例（不考虑过渡养老金）：

秦某：退休城市：安顺，缴费年限：38年，退休年龄：63周岁，缴费系数：120%

秦某退休测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数： 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 ）≈5040元

基础养老金= （养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数） ÷2×缴费年限×1%≈5630元

预计养老金合计=5040+5630=10670元。

老何：退休城市：安顺，缴费年限：42年，退休年龄：63周岁，缴费系数：80%

老何退休金测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数： 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 ）≈3710元

基础养老金= （养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数） ÷2×缴费年限×1%≈5080元

预计养老金合计=3710+5080=8790元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，秦某与老何的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，秦某的10670元减去老何的8790元，等于1880元。

养老金和工龄有什么关系？

养老金与工龄确实存在一定的关系，但并非绝对的正比关系。以下是对这一关系的详细介绍：

基础养老金：工龄的长短会直接影响到基础养老金的数额。在基础养老金的计算公式中，缴费年限（即工龄，包含视同缴费年限）是一个重要的因素。工龄越长，缴费年限越长，基础养老金的数额也就越高。

个人账户养老金：工龄影响个人账户养老金的积累。工龄越长，意味着职工参加工作并缴纳养老保险的时间越长，进入个人账户的金额也就越多。因此，在退休时，工龄较长的职工往往拥有更高的个人账户养老金。

过渡性养老金：对于在建立个人账户之前就参加工作的职工，存在视同缴费年限，这部分年限同样会计入工龄。工龄中的视同缴费年限越长，过渡性养老金的数额也就越高。

综上所述，工龄与养老金之间存在一定的关系，但并不是绝对的。工龄的长短会影响到基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金的数额，但同时还需考虑个人缴费基数、当地社会平均工资水平、退休年龄以及养老保险方案等其他因素。因此，在工作期间，职工不仅要关注工龄的积累，还要重视缴费基数的提升等，以便在退休后获得较为可观的养老金。

新社通app社保养老金规划专属方案，点击下方领取！