退休人员好消息！2025年江苏常州养老金重算补发将开始，这几类人领的最多

时间来到2025年，很多今年以来退休的老人发现自己的养老金计算使用的是去年的计发基数。江苏常州的养老金计发基数是多少呢？下面随新社通小编一起了解详情。

据新社通app显示，根据有关法规，2024年江苏常州企业职工基本养老金计发基数为每月8785元。与去年江苏常州企业退休职工养老金计发基数8613元相比，2024年增加172元，增幅为2%。

退休人员好消息！2025年江苏常州养老金重算补发将开始，这几类人领的最多

江苏常州养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年6月江苏常州退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为30年，10月重算补发，补发6-10月共4个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=8613×（1+0.6）÷2×30×1%=2067.12元

新基础养老金=8785×（1+0.6）÷2×30×1%=2108元

补发差额=（2108-2067.12）=40.88元/月×补发4个月=163.52元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，江苏常州过渡系数是1.20%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金 =8613×0.6×9×1.20×1%=558.12元

新过渡性养老金 =8785×0.6×9×1.20×1%=569.27元

补发差额=（569.27-558.12）=11.15元/月×补发4个月=44.6元

综上，这个例子基础养老金补发差额163.52元，过渡性养老金补发差额44.6元，一共能补发208.12元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！

了解一下，全国各地最新养老金计发基数前十名

据新社通app显示，下面来看看全国各地2024年养老金计发基数增长率排名（前十名）

2024年新疆养老金计发基数增长率达到9.27%，位列第一位；

黑龙江排名第二，增长率为9.02%；

内蒙古排名第三，增长8.52%。

排名前10的还有：西藏增长7.00%、吉林增长6.98%、贵州增长6.04%、山东增长4.12%、河南增长4.00%、甘肃增长3.98%、青海增长3.34%。