据新社通app获悉,新的养老金计算基数公布,标志着这些地区,是具备了养老金重算补发的基本条件,但是关于养老金的重算补发,可能很多退休人员还存在着一定的认识误区,那么吉林松原养老金计发基数公布后,2025年新退休人员补差怎么算?下面就随新社通app小编一起来看看详情。
据新社通app显示,吉林松原2024年养老金计发基数为7178.5元。具体来说,2024年吉林松原的养老金计发基数相较于去年增长了6.98%,养老金的补发金额将根据个人缴费年限、缴费金额以及养老金计发基数的调整幅度等因素进行计算。
再来看看,全国各城市最新养老金计发基数公布前十名一览

那么,吉林松原养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
吉林松原养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年2月吉林松原退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为32年,3月重算补发,补发2-3月共1个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=6710×(1+0.6)÷2×32×1%=1717.76元
新基础养老金=7178.5×(1+0.6)÷2×32×1%=1838元
补发差额=(1838-1717.76)=120.24元/月×补发1个月=120.24元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,吉林松原过渡系数是1.20%,10年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金=6710×0.6×10×1.20×1%=483.12元
新过渡性养老金=7178.5×0.6×10×1.20×1%=516.85元
补发差额=(516.85-483.12)=33.73元/月×补发1个月=33.73元
综上,这个例子基础养老金补发差额120.24元,过渡性养老金补发差额33.73元,一共能补发153.97元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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