详解：工龄24年、27年、28年对退休工资的影响及计算方法

2025-02-27 22:32

今天，我们和社保网小编要聊的话题是每位退休人员都非常关心的——养老金，特别是工龄这一因素对养老金的具体影响。你是否也曾想过，工龄24年、27年、28年的退休人员，他们的养老金待遇究竟会如何不同？这不仅仅关乎经济层面，更直接影响到我们的退休生活质量。所以，让我们跟随社保网小编，一起深入了解工龄与养老金之间的关系，为我们的退休生活做好更好的准备。

首先要了解：2025退休后养老金计算方法：

基础养老金=（职工退休时当地上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。

个人账户养老金：计算公式为个人账户储存额÷计发月数。

过渡性养老金的计算公式为：过渡性养老金=退休上年度社平工资×视同缴费指数×视同缴费年限×当地的过渡性系数

?视同缴费指数?：根据退休时的职务级别按当地视同缴费指数表确定。

?视同缴费年限?：如上文所述。

?过渡性系数?：因地区不同而有所差异。

需要注意的是，过渡性养老金主要是为了保证养老保险体系实施前已经参加工作并有一定缴费年限的老职工的利益。因此，并不是所有人都有过渡性养老金。

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下面来看看，工龄24年、27年、28年对退休工资的影响及计算方法

在社会保险的平均薪资、缴费城市及个人达到退休年龄的条件均相同的基础上，社保总缴年限为24年、27年、28年时，测算下退休了能开多少钱一个月？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在防城港退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按190%缴纳的情况下：

社保交24年：3340元+2980元=约6320元。

社保交27年：3750元+3350元=约7100元。

社保交28年：3890元+3480元=约7370元。

新社小编知道，基本养老保险在于“多缴多得、长缴多得”的原则。这意味着，工龄越长，个人和单位共同缴纳的养老保险费就越多，从而为基础养老金的积累提供了更坚实的基础。具体而言，基础养老金的计算不仅与退休前一年当地在岗职工的月平均工资相关，还与个人的平均缴费指数和缴费年限紧密相连。工龄的增长直接反映在缴费年限的增加上，进而提升了基础养老金的发放比例。