养老保险已缴费24年，再继续缴费至26年，退休能提升多少养老金？

2025年城镇职工和城乡居民养老金将双涨，职工养老金实现21连涨，居民养老金4连涨。同时提高医保补助标准，2024年多地养老金计发基数上涨，个人养老金制12月15日实施，给予社保参保人员巨大福利。

好消息来了，根据12月11日到12日消息，2025年将继续提高城镇职工基本养老金和城乡居民基本养老金，也就是2025年实现养老金的“双涨“，职工养老金将在2025年实现第21涨，也实现了自2005年以来的连续上涨，城乡居民基础养老金也实现了自2022年以来的连续上涨，实现了4连涨。

小编查阅新社通app显示，

下面新社通小编带您了解，养老保险已缴费24年，再继续缴费至26年，退休能提升多少养老金？

下面新社APP一起来看下，以伊春为例（不考虑过渡养老金）：

谢某：退休城市：伊春，缴费年限：24年，退休年龄：57周岁，缴费系数：100%

谢某退休后养老待遇测算：

个人养老金=1400元

基础养老金=2220元

预计养老金合计=1400+2220=3620元。

老王：退休城市：伊春，缴费年限：26年，退休年龄：57周岁，缴费系数：60%

老王退休后养老待遇测算：

个人养老金=900元

基础养老金=1900元

预计养老金合计=900+1900=2800元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，谢某与老王的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，谢某的3620元减去老王的2800元，等于820元。

企业退休金的多少跟工龄关系大吗？

养老金跟工龄有关系。工龄对养老金的影响主要体现在以下几个方面：

个人账户养老金：工龄也会影响到个人账户养老金的积累。工龄越长，意味着职工参加工作并缴纳养老保险的时间越长，进入个人账户的金额也就越多。因此，在退休时，工龄较长的职工的个人账户养老金数额通常会更高。

过渡性养老金：对于在建立个人账户之前就参加工作的职工，存在视同缴费年限，这部分年限同样会计入工龄。工龄中的视同缴费年限越长，过渡性养老金的数额也就越高。

基础养老金：工龄的长短会直接影响到基础养老金的数额。在基础养老金的计算公式中，缴费年限（即工龄，包含视同缴费年限）是一个重要的因素。工龄越长，缴费年限越长，基础养老金的数额也就越高。

综上所述，工龄与养老金之间存在一定的关系，但并不是绝对的。工龄的长短会影响到基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金的数额，但同时还需考虑个人缴费基数、当地社会平均工资水平、退休年龄以及养老保险方案等其他因素。因此，在工作期间，职工不仅要关注工龄的积累，还要重视缴费基数的提升等，以便在退休后获得较为可观的养老金。

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