2025年弹性退休落地，1965年到1976年出生的男职工，如何选退休年龄？(2)

因此，男性职工可以选择的退休年龄，一般都有几十个年龄，具体选择哪个年龄退休，就要看当事人如何决定了，每个人的情况不一样，考虑的重点事项有差别，选择的退休年龄也会不一样。

如果按照最早的退休时间、法定的退休时间、最晚的退休时间考虑，具体退休年龄为：60岁退休、达到法定退休年龄退休，达到法定退休再后弹3年后再退休。比如1965年5月出生的男职工，最早退休年龄是60岁，退休时间是2025年5月，法定退休年龄是60岁2个月，退休时间是2025年7月，最晚退休年龄是63岁2个月，退休时间是2028年7月。

有一点可以肯定，在弹性方案允许的退休年龄规则内，越晚退休，养老金就会越高。

受弹性暂行方案的约束，公务员、国有企事业单位领导人员及其他管理人员，在达到法定退休年龄时应当及时办理退休手续，也就是说，以上这几类人员最晚的退休时间是法定退休年龄，在达到法定退休年龄时，不允许向后弹性退休。

综上所述

弹性退休方案实施后，给了广大职工更多的选择退休时间的空间，每一个在退休新规方案实施后达到退休条件的人，在选择退休年龄时有多达几十个的退休年龄和退休时间进行选择，具体选择哪个年龄作为退休年龄，每个人都会根据自身情况做一个综合比较，适合自己的才是最好的，这里并没有标准答案。

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