宜春2024年养老金计发基数为6916元/月。这一数据相较于去年的6747元/月,增加了169元,增幅达到了2.5%。其公布意味着以此为基数,将重新核定2024年新退休人员的基本养老金,并对之前已退休人员可能存在的养老金差额进行补发。
据新社通app测算显示,宜春养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
宜春养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年2月宜春退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为20年,6月重算补发,补发2-5月共4个月差额,据新社通app计算器显示:
养老金补发如何计算呢?看看计算公式:
基础养老金部分
原基础养老金=6747×(1+0.6)÷2×20×1%=1079.52元
新基础养老金=6916×(1+0.6)÷2×20×1%=1107元
补发差额=(1107-1079.52)=27.48元/月×补发4个月=109.92元
综上,这个例子基础养老金一共能补发144元。
特殊情况:如果是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同,宜春过渡系数是1.20%,7年视同缴费年限,能补发多少?
原过渡性养老金=6747×0.6×7×1.20×1%=340.05元
新过渡性养老金=6916×0.6×7×1.20×1%=348.57元
补发差额=(348.57-340.05)=8.52元/月×补发4个月=34.08元
综上,这个例子基础养老金补发差额109.92元,过渡性养老金补发差额34.08元,一共能补发144元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况因人而异,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
养老金补发的计算方法是什么?
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分,但个人账户养老金部分通常不受重新核算补发影响。以下是基础养老金和过渡性养老金重算补发的计算公式:
基础养老金的补发差额计算公式为:
补发差额=补发月数×(新养老金计算基数-旧养老金计算基数)×(1+平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
其中,“新养老金计算基数”指的是重新核算时的养老金计发基数,“旧养老金计算基数”则是之前预发养老金时使用的基数,“补发月数”是从领取养老金之月起至重算补发时的月份数,“平均缴费指数”是个人历年实际缴费指数的平均值,“缴费年限”包括实际缴费年限和视同缴费年限。
过渡性养老金重算补发计算公式(部分地区适用)
过渡性养老金的计算公式为:本省养老金计发基数×(1+平均缴费指数)÷2×视同缴费年限×过渡性系数。过渡性养老金的补发同样基于新的计发基数进行,适用于有视同缴费年限的退休人员。
过渡性养老金每月补发金额的计算公式为:过渡性养老金差额×补发月数(这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额)。
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