养老金缴纳年限与领取金额:36年、37年、42年,哪个能助你实现“养老自由”?

2025-04-15 07:01
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查阅新社通app显示,养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

基础养老金+个人账户养老金就是基本退休金。

基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。

个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。

下面来看看,养老金缴纳年限与领取金额:36年、37年、42年,哪个能助你实现“养老自由”?

假设平均薪资水平、缴费所在城市以及个人达到法定退休年龄的条件均保持一致,年限为36年、37年、42年时我们需要估算的是,在社保缴费年限不同的情况下,退休后每个月能够领取的养老金数额是多少?

通过新社通APP-养老金计算所得:假设都在四川自贡退休、都按140%缴纳,其它条件均保持不变的情况下:

社保交36年:

基础养老金=6640元

个人账户养老金=4840元?

每月养老金=6640元+4840元=约11480元。

社保交37年:

基础养老金=6830元?

个人账户养老金=4970元

每月养老金=6830元+4970元=约11800元。

社保交42年:

基础养老金=7750元?

个人账户养老金=5640元

每月养老金=7750元+5640元=约13390元。

新社通这篇文章知道,基本养老金的多少并非随意而定,它深受多重因素的共同影响。个人的工作年限、薪资水平、当地平均工资、养老金账户积累,以及人口平均预期寿命等,都是养老金数额的关键要素。这些因素如同精密的齿轮,相互咬合,共同驱动着养老金的运转。

而在社保缴费方面,不同的档次会带来截然不同的养老金待遇。企业员工的养老保险和医疗保险缴费,都是根据他们的缴费基数和缴费比例来精确计算的。由于每个人的经济状况和工作收入存在差异,因此他们在选择社保缴费档次时,也会根据自身的实际情况来权衡和决策。

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