养老金是养老保险制的内容,为退休人员提供稳定的收入来源,确保其晚年生活无忧。
查阅新社通app显示,养老金主要由基础养老金、个人账户养老金两个部分构成。
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金:其计算公式为(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。其中,本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数(本人平均缴费指数最高为300%,最低为60%,指数在0.6~3之间)。
基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金,退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。
个人账户利息:个人账户储存额在积累过程中会产生利息,利率的高低会影响最终的账户储存额,从而影响个人账户养老金。
过渡性养老金:给“中人”的特别补偿。
过渡性养老金是针对那些在新的要求实施前参加工作的人员的特别补偿。它的计算相对复杂,需要参考当地的相关法规。但总的来说,它是为了补偿你以前的工龄而设立的。
增发养老金=上一年佛山在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限(含视为缴费年限)×增发比例。
下面新社通小编带您了解,佛山养老金能领多少钱一个月?交35年社保和39年社保,退休后养老金差距有多大?
下面新社小编一起来看下,以佛山为例(不考虑过渡养老金):
沈某:退休城市:佛山,缴费年限:35年,退休年龄:52周岁,缴费系数:120%
沈某退休工资测算:
基础养老金=4050元
个人养老金=1920元
预计养老金合计=4050+1920=5970元。
老杜:退休城市:佛山,缴费年限:39年,退休年龄:52周岁,缴费系数:70%
老杜退休工资测算:
基础养老金=3480元
个人养老金=1240元
预计养老金合计=3480+1240=4720元。
根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!经过计算发现,沈某与老杜的在养老金上的差异,主要是由于他们的缴费年限和缴费档位不同所导致的。具体来说,两者的养老金差额达到了1250元,即沈某的5970元减去老杜的4720元。
退休金和养老金有什么不一样的?如下
概念定义:
退休金:这一概念更多地与计划经济时代的职工退休保险相关联。在传统的国有企业或集体企业中,员工在达到一定工作年限并符合退休条件后,会根据其在职期间的工资水平、工作年限等因素,由单位直接发放一定的退休金,即退休工资。这种支付方式依赖于企业的经济效益和财务状况,因此存在一定的不确定性。
养老金:养老金则是现代社会保险体系中的重要组成部分,它基于社会保险原则,由个人、企业和共同缴纳形成养老保险基金。当个人达到法定退休年龄且累计缴费满足一定条件时,便可以从养老保险基金中领取养老金。养老金的发放不受单个企业经济状况的影响,而是统一管理和发放,更具稳定性和可持续性。
概念定义:
退休金:这一概念更多地与计划经济时代的职工退休保险相关联。在传统的国有企业或集体企业中,员工在达到一定工作年限并符合退休条件后,会根据其在职期间的工资水平、工作年限等因素,由单位直接发放一定的退休金,即退休工资。这种支付方式依赖于企业的经济效益和财务状况,因此存在一定的不确定性。
养老金:养老金则是现代社会保险体系中的重要组成部分,它基于社会保险原则,由个人、企业和共同缴纳形成养老保险基金。当个人达到法定退休年龄且累计缴费满足一定条件时,便可以从养老保险基金中领取养老金。养老金的发放不受单个企业经济状况的影响,而是统一管理和发放,更具稳定性和可持续性。
缴费方式不同:养老金一般由参保人员的单位代扣代缴,一部分交给国,一部分存入个人账户。而退休金由单位或企业提供,不需要受益人缴费即可享受。
退休养老金计算
退休后养老金
退休工资
退休金
退休金差距
社保养老金
退休计发基数
退休金
退休工资计算