2024年辽宁阜新养老金计发基数出炉了，看看你能补发多少钱？（附详计算）

随着2025年养老金方案的持续深化，社会各界广泛关注养老金计发基数的即将公布。作为退休人员生活的重要保险，养老金计发基数的调整直接关系到每一位退休人员的切身利益。近日，人社部已释放出确切信号，辽宁阜新2025年养老金计发基数即将揭晓，这无疑为广大退休人员带来了新的期待。

据新社通app显示，辽宁阜新2024年职工养老金计发基数终于迎来公布——年辽宁阜新企业职工养老金计发基数为7201元。比上一年增加214元，增长3.06%。

首先来看看，退休人员养老金如何重算补发？

养老金的重算补发计算公式主要涉及基础养老金、个人账户养老金（一般不受重新核算补发影响）和过渡性养老金（部分地区适用）三部分。以下是对基础养老金和过渡性养老金重算补发计算公式的详细介绍：

基础养老金补发差额的计算公式为：

基础养老金补发差额=补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

其中，新养老金计算基数为当年度养老金计发基数，旧养老金计算基数为上一年度养老金计发基数；平均缴费指数是根据个人历年实际缴费基数与对应年份当地职工平均工资的比例计算的平均值；缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。

过渡性养老金重算补发计算公式

过渡性养老金的补发涉及有视同缴费工龄的退休人员。计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数

过渡性养老金每月补发金额的计算公式为：

过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数

这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。

最新辽宁阜新养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算

辽宁阜新养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年3月辽宁阜新退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为36年，9月重算补发，补发3-8月共6个月差额，据新社通app计算器显示：

养老金补发如何计算呢？看看计算公式：

基础养老金部分

原基础养老金=6987×（1+0.6）÷2×36×1%=2012.26元

新基础养老金=7201×（1+0.6）÷2×36×1%=2074元

补发差额=（2074-2012.26）=61.74元/月×补发6个月=370.44元

综上，这个例子基础养老金一共能补发467.52元。

特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金部分

其中过渡系数各地不尽相同，辽宁阜新过渡系数是1.40%，9年视同缴费年限，能补发多少？

原过渡性养老金=6987×0.6×9×1.40×1%=528.22元

新过渡性养老金=7201×0.6×9×1.40×1%=544.4元

补发差额=（544.4-528.22）=16.18元/月×补发6个月=97.08元

综上，这个例子基础养老金补发差额370.44元，过渡性养老金补发差额97.08元，一共能补发467.52元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！