大同敲定2024年退休金计发基数了吗？（05-01）

退休金计发基数，作为养老保险方案中的重要概念，其内涵和外延都随着社保方案的不断完善而发生变化。它不仅是计算养老金待遇的基础，也是衡量养老保险方案公平性和可持续性的重要指标。

退休金计发基数的调整一直备受关注。本文将为您介绍如何确保在调整过程中退休待遇不缩水的方法和方法。下面随新社通小编一起来了解大同退休金计发基数的具体内容。

大同2024-2025退休金计发基数多少

据新社通app显示，大同2024年的养老金计发基数已经确定为7111元/月。这一基数用于核算2024年1月1日至12月31日期间退休人员的养老金待遇。与去年相比，大同去年的养老金计发基数上涨了214元，涨幅为3.1%。

养老金重算补发计算公式是什么？

养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分，但个人账户养老金部分通常不受重新核算补发影响。以下是基础养老金和过渡性养老金重算补发的计算公式：

基础养老金重算补发计算公式

基础养老金补发差额的计算公式为：补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。其中，重新核算补发时，会使用当年新的养老金计发基数替代去年的基数进行计算，然后补发差额部分。

过渡性养老金重算补发计算公式（部分地区适用）

过渡性养老金的计算公式为：本省养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2×视同缴费年限×过渡性系数。过渡性养老金的补发同样基于新的计发基数进行，适用于有视同缴费年限的退休人员。

过渡性养老金每月补发金额的计算公式为：过渡性养老金差额×补发月数（这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额）。