社保缴纳：20年、24年、28年，领取的养老金数额会有哪些变化？

查阅新社通app了解到，退休后2025退休金计算方法：

基础养老金=［退休时在岗月平均工资*（1本人平均缴费指数）］/2*缴费年限*1%。

个人账户养老金=个人实际账户累计额÷计发月数（60岁退休按139个月计算，退休越晚、月数越少）。

过渡性养老金的计算方法，各省份都不一样，但有一个总体的公式是：过渡养老金=退休时省/市上年度在岗职工月平均工资×月平均缴费指数×视同缴费年限×过渡系数；过渡系数取值范围为1%~1.4%，例如北京、天津是1%，上海、广东是1.2%，山东、河北是1.3%，浙江、云南是1.4%。

工龄满足20年、24年和28年，退休金的待遇上会有什么样的区别呢？工龄基本上他约等于，我们社保的累计缴费年限，指的就是养老保险的累计缴费年限。当然他也并不是完全等于，社保的累计缴费年限。因为有一部分工作单位没有严格履行劳动合同法的义务，虽然说自己的员工在本单位工作，但是没有给自己的员工交纳社保，所以工龄和这个社保的累计缴费年限，可能并不是一个完全对等的关系。

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在重庆退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按130%缴纳的情况下：

工龄20年：2030元+1410元=约3440元。

工龄24年：2440元+1690元=约4130元。

工龄28年：2840元+1980元=约4820元。

对于退休的人员来说，关于退休工资的计算是很重要的一点，我们都需要进行相关的了解。那么关于退休工资是如何进行计算的呢？这就需要我们从下面的内容介绍中进行详细的了解，才能知道具体的要求。新社通-app小编整理了以下内容为您解惑，希望对您有所帮助。

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