社保交满36年每月领多少钱？职工养老险退休前交40年和36年退休相差多少钱？

养老金是一种社保制，通过个人和单位共同缴费积累资金，退休后按月发放给参保人。

那么，社保交满36年每月领多少钱？职工养老险退休前交40年和36年退休相差多少钱？

下面社保网小编一起来看下，以南宁为例（不考虑过渡养老金）：

杨某：退休城市：南宁，缴费年限：36年，退休年龄：63周岁，缴费系数：100%

杨某退休测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈2690元

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈3330元

预计养老金合计=2690+3330=6020元。

老严：退休城市：南宁，缴费年限：40年，退休年龄：63周岁，缴费系数：60%

老严退休金测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈1790元

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈2950元

预计养老金合计=1790+2950=4740元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过计算发现，杨某与老严的在养老金上的差异，主要是由于他们的缴费年限和缴费档位不同所导致的。具体来说，两者的养老金差额达到了1280元，即杨某的6020元减去老严的4740元。

据新社通小编了解，养老金由三个部分组成：基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：

基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

基础养老金的月发放标准是：以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数每缴费满一年发给1%。

个人账户养老金=职工个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。

个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。

过渡性养老金=参保人员退休时本省上一年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数×本人建立个人账户前缴费年限×1.3%。

增发养老金=上一年南宁在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

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