养老金重算涉及对已经发放的养老金进行重新计算,以确保其数额与最新的社平工资和法规相符合。
据新社通app获悉,2024年成都养老金计算基数正式公布,成都最新敲定了2024年职工养老金计发基数8321元/月,相比去年的8079元/月、上调的幅度是3%,上涨了242元。
这对于2024年1月份以来仍按2024年养老金计发基数预算养老金的退休人员来说,意味着他们需要进行养老金的二次核算,并对差额进行补发。
据新社通app测算显示,成都养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
成都养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年5月成都退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为25年,7月重算补发,补发5-7月共2个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=8079×(1+0.6)÷2×25×1%=1615.8元
新基础养老金=8321×(1+0.6)÷2×25×1%=1664元
补发差额=(1664-1615.8)=48.2元/月×补发2个月=96.4元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,成都过渡系数是1.30%,9年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金=8079×0.6×9×1.30×1%=567.15元
新过渡性养老金=8321×0.6×9×1.30×1%=584.13元
补发差额=(584.13-567.15)=16.98元/月×补发2个月=33.96元
综上,这个例子基础养老金补发差额96.4元,过渡性养老金补发差额33.96元,一共能补发130.36元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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