吉林养老金多少钱一个月？养老金交31年、34年、37年实例对比

那么假设，社平工资、退休城市、退休年龄都一样的情况下，缴费年限分别为31年、34年、37年时，退休金是多少呢？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在吉林退休、都按150%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

社保交31年：

基础养老金=4130元

个人账户养老金=2800元?

每月养老金=4130元+2800元=约6930元。

社保交34年：

基础养老金=4530元?

个人账户养老金=3070元

每月养老金=4530元+3070元=约7600元。

社保交37年：

基础养老金=4930元?

个人账户养老金=3340元

每月养老金=4930元+3340元=约8270元。

社保丫丫这篇文章知道，基本养老金的多少并非随意而定，它深受多重因素的共同影响。想象一下，每个月拿着比同龄人高出不少的养老金，偶尔还能和老伴儿出去旅旅游，享受一下晚年生活，这日子得多滋润啊！更重要的是，这种稳定的收入来源，给了你和家人极大的安全感，让退休生活无忧无虑。

单位公司买社保和个人买社保有什么区别？

缴费基数和比例：

职工社保的缴费比例和基数则通常是根据员工的工资收入和当地的社保法规来确定的。

灵活就业人员参加养老保险费率一般为20%，其中12%进入社会统筹基金，8%计入个人账户，（8%计入个人账户），可选择社会平均工资的60%、100%、300%等各种档位作为缴费基数。

计算公式：

缴费金额=社会平均工资×档位×20%

计入个人账户=社会平均工资×档位×8%

户籍限制：

职工社保：我们常说的为五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险五种，保险权益是最为全面的，当我们在单位上班时，单位会给我们缴纳职工社保，前面三种保险的费用由单位和个人按比例共同承担，后面两种保险的费用由单位承担。根据社保法规要求，只要员工与用人单位建立劳动关系，用人单位就有义务为员工缴纳社保。所以职工社保是必须执行的。

灵活就业社保：适用于自由职业者、个体工商户、创业者等没有固定雇主的人群，由个人缴纳。

缴纳的险种数量不同：灵活就业人员社保只能缴纳“两险”，即：养老保险和医疗保险；企业员工社保需要缴纳“五险”，即：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。