据新社通app显示,根据有关法规,2024年延安企业职工基本养老金计发基数为每月7727元。与去年延安企业退休职工养老金计发基数7489元相比,2024年增加238元,增幅为3.18%。
延安延安养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年5月延安退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为19年,7月重算补发,补发5-7月共2个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=7489×(1+0.6)÷2×19×1%=1138.33元
新基础养老金=7727×(1+0.6)÷2×19×1%=1175元
补发差额=(1175-1138.33)=36.67元/月×补发2个月=73.34元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,延安过渡系数是1.20%,5年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金=7489×0.6×5×1.20×1%=269.6元
新过渡性养老金=7727×0.6×5×1.20×1%=278.17元
补发差额=(278.17-269.6)=8.57元/月×补发2个月=17.14元
综上,这个例子基础养老金补发差额73.34元,过渡性养老金补发差额17.14元,一共能补发90.48元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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