杭州是5.8的一个水平,那现在只能是2%的,可想而知这个差别是有多大了,那么在这种情况之下,咱们职工医保卡里面个人账户还能有多少钱呢?那按照统一的2%来进行计算,也就是说你如果每个月的工资是2800块钱的一个标准的情况下,我们来计算的情况,在调整之后,每个月能够划入我们个人医保卡中的大概就是56块钱了,这一年下来,就是672元不到700块钱一个情况了。那目前,我国的医保卡已经进入到一个调整的阶段了,在调整之后,单位缴纳的部分,将全部纳入到统筹的账户当中了,自然是进入到个人账户的钱就变少了。
然而有一部分的人表示不能够理解,为什么要进行这样的一项调整呢?是不是因为我国的医保的基金的钱不够使用呢?在这里也需要和大家说明一点,那就是我国的职工医保的统筹的基金,是完全可以实现收支平衡的一个状态的,而我国进行医保调整的目的是为了更好地提高这个医保基金的一个使用的效率,因为目前我国的门诊的方案还是有很大的一个进步的空间的,如果能够提供医保基金的一个使用的效率,那将会让更多的参保的人呢是享受更优质的门诊报销的一个待遇了。大家也都是知道,咱们参加医保,其实也是为了预防,未来不可发生的一些不确定的医疗的风险,那么提高医保基金的使用的效率,从某种程度上来说,也是在帮助大家更好地去应对不确定的因素所带来的一系列问题。
今年有些地区已经开始了,那有的还在过渡期,那到了明年,估计绝大部分地区都应该是过渡结束了,所以呢,大家也要做好准备,对自己的医保卡里面的钱是做一个合理的规划。
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