社保缴费基数越高,也就意味着参保人每个月缴纳的社保费用会越多,而每个月到手的工资就会变少,社保缴费基数越低,每个月缴纳社保费用就会越少,拿到手的工资就会多一些。那么贵州社保缴费基数是多少?2024贵州社保缴费基数调整了没?接下来随社保网小编一起去看看详情。
(本文数据来源网络整合,具体以当地缴费为准。)
贵州社保缴费基数最新调整2023-2024,参照如下(社平工资):
全省全口径城镇单位
就业人员年平均工资
82291元,同比增长
0.9%;在岗职工年平
均工资85047元,同
比增长0.4%。分市
(州)全口径城镇单
位就业人员年平均工
资、在岗职工年平均
工资分别为:贵阳市
92472元(在岗
94808元)、六盘水
市77950元(在岗
81131元)、遵义市
83815元(在岗
86565元)、安顺市
72949元(在岗
75560元)、毕节市
77136元(在岗
79359元)、铜仁市
74511 元(在岗
79022元)、黔西南
州81528元(在岗
85123元)、黔东南
州76265元(在岗
78812元)、黔南州
74320元(在岗
76517元)。
贵州社保缴费基数什么意思
贵州社保缴费基数是指在一定时期内,用于计算社会保险费用的工资基数。它通常是根据职工上一年度的月平均工资或年平均工资来确定的。缴费基数的范围通常在社会平均工资的60%至300%之间。如果一个职工的工资高于当地上一年度职工平均工资的300%,那么他的缴费基数将是该比例;如果工资低于当地上一年度职工平均工资的60%,则缴费基数将是最低比例;而如果工资处于这两个数值之间,则按照实际工资申报。当职工的工资收入无法准确确定时,可以按照当地劳动部门公布的上一年度职工平均工资来确定缴费基数。