2025青岛最新社保缴费标准出炉（2025年5月13日）

社保费，包括按规交纳的各项社保费、职工住房公积金以及尚未划转的离退休人员费用等。也称为“社保”。社保一般是企业为在职员工代扣购买，个人缴纳一小部分，企业缴纳一大部分。

社保缴纳意味着个人和用人单位依法承担社会保险费缴纳工作，新社通app与您一同了解关键信息。

多个因素左右着社保的缴费金额，其中缴费基数、缴费比例，以及当地的具体法规是主要确定因素。那么2025青岛最新社保缴费标准出炉?，如下：

山东青岛职工社保缴费基数是多少，2024年山东青岛社保缴费最新标准参照如下：

养老保险缴费基数为：4416.00，个人比例：0.08，企业比例：0.16。

医疗保险缴费基数为：4416.00，个人比例：0.02，企业比例：0.08。

失业保险缴费基数为：4416.00，个人比例：0.003，企业比例：0.007。

工伤保险缴费基数为：4416.00，个人比例：0，企业比例：0.004。

公积金缴费基数为：2200.00，个人比例：0.05，企业比例：0.05。

关于交社保的比例是多少？

1、工伤保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳;

2、失业保险：单位每个月缴纳1.5%，个人缴纳0.5%;

3、职工基本养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%;

4、生育保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳;

5、职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%;

请注意，以上信息仅供参考，具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问，建议咨询当地社保部门?。

缴纳社保的好处：城镇职工社会保险（简称“城保”），包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，主要针对在职职工。具体如下

1、失业：失业可以每月领取1000多的生活补助费用

2、生育：生育前缴费满一年，可以报销产前检查、分娩费用以及申领生育津贴，实现生有所育。

3、医疗：正常参保状态下，到医院就医可以报销，医院不同报销比例不同。例如北京：报销比例在70%-90%之间，一个自然年度门诊可报2万，住院30万，实现病有所医。

4、工伤：职工可根据工伤认定领取不同补偿金。

5、养老：缴纳养老保险满15年，到退休年龄可以领取养老金，实现老有所养。