(二)缴费基数上限
2023年度攀枝花市住房公积金缴存基数上限不得超过缴存人工作地所在设区城市统计部门公布的2022年度职工平均工资的三倍。根据攀枝花市统计局《关于公布2022年全市城镇全部单位就业人员平均工资的通告》中“攀枝花市城镇非私营单位就业人员”年平均工资为 105687元,因此,2023年1月起,攀枝花市缴存单位2023年度住房公积金缴存基数上限为26422元。
(三)缴费基数下限
2023年度攀枝花住房公积金缴费基数下限不低于职工工作地设区城市公布的最低工资标准,因此,2023年1月起,攀枝花市缴存单位2023年度住房公积金缴存基数下限为1970元。
(四)月缴费额(四舍五入,精确到元)
1、月缴存额上限
单位职工月缴存额上限=缴存基数×单位缴存比例+缴存基数×职工缴存比例=26422x12%+26422x12%=6342元。
2、月缴存额下限
单位职工月缴存额下限=缴存基数×单位缴存比例+缴存基数×职工缴存比例=1970x5%+1970x5%=198元。
最低工资标准包括五险一金吗?
最低工资标准是否包含五险一金具体以各地区法规为标准。具体来看:最低工资标准中不包括五险一金的城市包括北京、上海、安徽;最低工资不包括住房公积金的城市包括江苏;最低工资包括个人应缴纳的社会保险费:北京、湖南、宁夏;最低工资包括个人应缴纳的社会保险费和住房公积金:四川、山东、浙江、河北、北京、贵州、云南、新疆。天津月最低工资标准包括社会保险费和住房公积金个人缴费部分。其他城市未确定法规。
以上就是各地公积金缴存调整的全部内容了,具体先了解其他资料,可以继续关注社保网的公积金频道。
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