工伤怎么开口要补偿？申请工伤认定及工伤待遇如何？(2)

　　四、与单位协商赔偿事宜

　　在收到劳动能力鉴定结论后，员工可以与单位协商赔偿事宜。如果单位不主动赔偿，员工可以向劳动仲裁机构提起劳动仲裁申请，要求单位支付工伤待遇。注意提起仲裁申请的时限，即收到劳动能力鉴定结论后60日内要提起。

　　五、法律途径维护权益

　　如果经过协商和仲裁，单位仍然不支付工伤待遇，员工可以向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的符合的法规权益。

　　总之，员工在遭受工伤后，有权利向所在单位要求工伤补偿。具体步骤包括申请工伤认定、进行劳动能力鉴定、要求享受工伤待遇、与单位协商赔偿事宜以及通过法律途径维护权益。在整个过程中，员工应当注意保留相关证据，如医疗证明、工伤认定决定0书、劳动能力鉴定结论书等，以便在需要时提供证明。