丹东职工社保卡上的个人账户如何共济给家人？丹东社保卡需要缴纳多少年？（5-6）(2)

丹东社保卡的缴费基数是怎么样的？社保缴费基数如何确定的？它是根据当地上一年的平均工资来计算的。员工在企业工作期间，每个月的社保会从工资中扣除，但很少会关注社保的缴费基数和缴费比例，在知道了社保的缴费基数之后，员工也可以计算出自己每个月所应缴纳的社保费的金额了。

丹东社保卡的缴费比例是多少？公司和个人的社保缴费比例是不同的：

养老保险：公司承担20%，个人承担8%。

生育保险：已并入医疗保险，由单位缴纳，个人不缴纳。

失业保险：单位按基数的1.5%缴纳（2000*1.5%=30元），个人按基数的0.5%扣缴（2000*0.5%=10元），农民工个人不缴费。

工伤保险：单位承担0.8%，个人不承担缴费;

生育保险：生育保险也是由单位全额缴纳，个人不缴纳任何费用。缴纳比例通常以职工个人上年度月平均工资为缴费基数，按一定比例（如0.8%）缴纳。

公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：10%，个人缴纳比例：10%。

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