天津职工社保卡上的个人账户如何共济给家人？天津社保卡需要缴纳多少年？（12-11）(2)

天津社保卡的缴费基数是怎么样的？缴费基数是计算社保缴费金额的基础，一般根据个人的工资收入来确定。但是，缴费基数有上下限，即最高不超过当地上年度职工平均工资的300%，最低不低于当地上年度职工平均工资的60%。如果个人工资收入在这个范围内，则按照实际工资收入作为缴费基数；如果超出这个范围，则按照上下限来确定缴费基数。

天津社保卡的缴费比例是多少？天津社保怎么算公司和个人各交多少？

养老保险：费用由单位和个人共同承担，其中16%由单位缴纳，8%由个人缴纳。

失业保险单位缴纳1%，个人缴纳0.5%；

医疗保险单位缴纳7%（部分单位可能更高），个人缴纳2%；

职工的工伤保险：单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人不用缴纳任何费用。

用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，缴费比例通常在0.5%到1%之间，具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整，职工个人不需要承担生育保险费。

（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准，欢迎关注、下载新社通app！）