2026年辽阳职工医保报销标准是多少？比例是百分之几十？(2)

辽阳医保都能报销哪些费用？

医保报销范围包括以下几类费用：

1.基本医疗保险药品报销

甲类药品：全国基本统一、能保证临床治疗基本需要的药物，这类药物的费用纳入基本医疗保险基金给付范围，并按基本医疗保险的给付标准支付费用。

乙类药品：这类药物先由职工支付一定比例的费用后，再纳入基本医疗保险基金给付范围，并按基本医疗保险给付标准支付费用。乙类药物目录由各省、自治区、直辖市根据自身情况调整。

不纳入基本医保报销范围的药品包括：

主要起营养滋补作用的药品。

部分可以入药的动物及动物脏器，干（水）果类。

用中药材和中药饮片泡制的各类酒制剂。

各类药品中的果味制剂、口服泡腾剂。

血液制品、蛋白类制品（特殊适应症与急救、抢救除外）。

社会保险有关部门法规基本医疗保险基金不予支付的其他药品。

2.基本医疗保险诊疗项目报销

基本医疗保险诊疗项目应符合以下条件：

临床诊疗必须、安全有效、费用适宜。

由物价部门制定了收费标准。

由定点医疗机构为参保人员提供的定点医疗服务范围内。

基本医疗保险支付部分费用的诊疗项目范围按照法规的《基本医疗保险诊疗项目范围》确定。属于基本医疗保险支付部分费用诊疗项目目录以内的，先由参保人员按法规比例自付后，再按基本医疗保险的法规支付。属于职工基本医疗保险不予支付费用诊疗项目目录以内的，职工基本医疗保险基金不予支付。

3.基本医疗服务设施报销

涵盖参保人员在接受诊断、治疗和护理过程中必须的生活服务设施，主要包括住院床位费或门（急）诊留观床位费。

一些转诊交通费、急救车费、空调费、电视费、电话费、婴儿保温箱费、食品保温箱费、护工费、陪护费等，基本医保基金通常不可以进行报销。

4.其他报销范围

抢救费用：抢救期间的医疗费用原则上按医保标准执行，包括手术麻醉药、止血药、输血（输血互助费除外）、输氧、监测等费用。

康复费用：包括康复理疗费和换药及康复功能训练费用，按当地医保标准执行。

住院前后费用：住院前留观7日内的医疗费用以及恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费用。

门诊特殊病费用：如各种肿瘤患者的放、化疗及肾功能衰竭需要透析的门诊费用，视同住院费用进行补偿。

注意事项

医保报销比例和限额可能因地区、医保类型、医院级别等因素而有所不同。

异地就医时，报销比例和流程可能有所差异，且需要提前办理转诊或备案手续。

参保人员在使用医保时，应提前了解相关方案，以便更好地享受医保待遇。

辽阳职工医保和居民医保报销待遇对比

职工医保和居民医保在报销待遇方面存在显著差异，以下从报销比例、起付线、参保年限、缴费标准、报销范围等方面进行对比：

1、报销比例：

职工医保：报销比例相对较高。一般来说，职工医保的报销比例从60%开始，单位职工通常从80%开始报销，比例在80%~90%之间。对于退休职工，报销比例还会相应提高。例如，在一些地区，退休职工在二级医院门诊就诊的报销比例可达75%，住院报销比例可达93%。

居民医保：报销比例相对稍低。一般来说，居民医保的报销比例在50%~70%之间，异地报销可能更低，约为30%~40%。不过，随着医保方案的不断优化，居民医保的报销比例也在逐步提高。例如，在某些地区，居民医保住院方案范围内报销比例平均已达到70%左右，在一级及以下定点医疗机构住院的，报销比例可达90%。

2、报销范围：

职工医保：报销范围较广，包括挂号、看病就医、药店买药、住院治疗等。

居民医保：报销范围相对较窄，目前主要是住院费用报销，部分地区也逐步将门诊费用纳入报销范围，但报销比例和限额可能有所不同。

3、起付线：

职工医保：起付线一般较高，但不同医院级别有所差异。例如，三级含三级以上医院起付线为700元，二级含二级专科医院为600元，一级含以下医院为500元。一年内多次住院起付线会依次降低。

居民医保：起付线一般较低，部分门诊待遇不设起付线。住院报销的起付线通常从300元起，不同医院级别也有所差异。

4、缴费标准：

职工医保：由用人单位和个人共同缴纳，个人缴费比例为2%，公司缴纳比例为7%，按月缴纳，按个人工资基数定缴纳金额。

居民医保：按年缴费，筹资水平低于职工医保，一般一年几百元，且逐年增长。同时，居民医保会享受一定的补贴。

5、最高支付限额：

职工医保：最高支付限额较高，例如在一些地区，在职职工门诊统筹基金年度最高支付限额为4500元，退休人员为5500元。住院治疗的最高支付限额则更高。

居民医保：最高支付限额相对较低，例如普通门诊每年最高可报销300元~600元不等，住院治疗的最高支付限额也相对较低。但部分地区对特定疾病或高额医疗费用设有特殊的报销方案。

6、其他待遇：

基础养老金：计算公式为（职工退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。其中，本人指数化月平均缴费工资是根据个人的缴费工资和当地的职工平均工资来计算的。

个人账户养老金：计算公式为个人账户的累计储存额÷计发月数。计发月数根据个人的退休年龄确定。

温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！