因为单月个人工资变动,想要调整社保缴费基数的,这是不可以的。因为在我国多地都执行社保缴费基数为一年一调的原则,在社保年度申报的时候是可以进行调整,其他时间段原则上是不可以进行调整的。
由于我国社会保险实行属地化管理,各地可根据当地实际情况制定相应办法,目前全国各地的社保缴费办法不完全一致,通常,单位职工本人缴纳社会保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60%—300%的范围内进行核定。而且通常情况是调整基数的时间为在社保年度申报的时候进行,其他时间段并不可以进行调整。该规定认定为一年一调,则需要每年确定一次且一旦确定以后,一年内不再变动。
下面是关于社保缴费基数核定公式:
1、(当:个人月平均工资≥上限)社会保险基数=上限 (但申报时也应如实填写个人月平均工资,以免日后发生纠纷)
2、(当:下限《个人月平均工资《上限)社会保险基数=职工个人上年月平均工资
3、(当:个人月平均工资≤下限)社会保险基数=下限 (个人月平均工资可小于下限,但不应低于北京市最低工资)其中,社会保险缴费基数上限通常为上年本市职工月平均工资的300%,下限通常为上年本市职工月平均工资的60%。
北京社保调基
上海社保基数
社保断缴后果
社保待遇与
社会保险基数
灵活职工参保
社保中剩下钱
社保账户金额
成都社保缴费
社保福利