蚌埠市企业职工社会保险缴费基数
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照2018年安徽省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%(15085.05元/月)确定,下限按照2018年安徽省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%(3017.01元/月)确定。
2019-2020年蚌埠市企业职工社会保险缴费比例
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;
医疗保险:公司缴8%,个人缴2%。
二、五险一金指的是什么?
五险指的是用人单位给劳动者保障性待遇的合称,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险。一金指的是住房公积金。
五险是用人单位和劳动者的法定义务和权利,而一金是用人单位给予你的福利。
养老保险,指的是国家和社会,根据一定的法律法规,为解决劳动者退休后的,基本生活建立的一种社会保险制度,其目的在于保障老年人的基本生活需求,提供稳定可靠的生活来源。
医疗保险,指的是补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失的社会保险。
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