公积金缴存基数计算:
2024年度住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资确定,2024年新参加工作、新调入职工仍按原有法定执行。
工资总额按有关部门《关于工资总额组成的法定》计算,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等六部分。
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委会拟订,经本级相关部门审核后,报省、自治区、直辖市相关部门批准。
新参加工作的职工:从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以住房公积金缴存比例。
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