公积金的常用缴存方式有几种?11-28

公积金的常用缴存方式有几种?11-28

我们日常缴存公积金的方式有哪些？想要缴存住房公积金可以通过什么方式办理？如果个人想要缴存公积金有什么方法？我们常见的缴费方式是在公司或单位帮忙缴存的，对于个人想要缴存有什么方法？自行缴存有哪些方法的？详情随新社通小编来了解一下。

对于在职职工来说，公积金的缴纳通常是由单位代扣代缴。单位会按照职工的工资基数和法定的缴存比例，从职工的工资中扣除相应的公积金金额，并连同单位应缴纳的部分一并缴存到住房公积金管理中心。而个人缴存公积金的方式有也要注意点。

具体的缴存比例由各地住房公积金管理中心法定，一般在5%至12%之间。职工的工资基数通常是职工上一年度的月平均工资。

缴存方式：

公司代扣代缴

适用人群：

企业职工

办理流程：

单位统一办理，个人无需单独操作的。

准备材料：单位需要准备的相关材料包括单位开具的授权书、职工的身份证信息以及用于代扣的银行账户信息等。

填写申请表：单位需前往当地住房公积金*管理中心或相关银行机构，填写公积金代扣申请表，并提交之前准备好的所有材料。

签署授权书：单位需签署授权书，确定授权银行或第三方支付机构从单位公积金账户中自动扣款缴纳公积金。这一步骤是确保代扣行为符合的法规有效的关键。

等待审核：申请提交后，住房公积金管理中心或相关银行机构会对单位的申请进行审核，确认单位资质和代扣信息的准确性。

确认扣款：审核通过后，单位需关注每月的扣款情况，确保公积金按时缴纳。如遇异常情况，应及时与银行或第三方支付机构联系处理。

优点：

方便快捷，无需个人操心

代扣代缴避免了员工个人自行缴纳税费和社保公积金的繁琐流程，减少了因忘记或延迟缴纳而产生的滞纳金或处罚风险。

缺点：

个人对缴存情况的自主性较低

员工对税负感知不清晰

由于税费直接从工资中扣除，员工可能对实际税负的感知不够清晰，缺乏对个人税务情况的深入了解。

依赖财务人员的专业性

如果财务人员对代扣代缴事项、税率、计税依据等认识不到位，可能会导致操作失误，影响代扣代缴的准确性和及时性。

注意事项：

及时关注扣款情况：单位应定期查看公积金账户的扣款记录，确保公积金按时缴纳，避免影响职工的公积金权益。

确保信息准确：单位在办理公积金代扣时，应确保提供的所有信息准确无误，避免因信息错误的导致的扣款失败或延误。

遵守相关法律法规：单位在办理公积金代扣过程中，应严格遵守相关法律法规，确保代扣行为的符合的法规性。

缴存方式：

个人自己缴费

适用人群：

自由职业人员

办理流程：

对个人而言，如果是城镇个体工商户或自由职业者，需要按照法定的流程到公积金管理中心办理个人缴存登记，并按时缴纳公积金。

个人向公积金管理中心申请办理，按要求提交相关材料，定期缴存

优点：

个人缴存公积金的自主性强，可根据自身情况灵活安排。

缺点：

相比单位代缴代扣，比较要费点时间，因为个人自己缴存公积金，如果错过缴费时间，断交了就麻烦，办理流程相对复杂，还要需要个人关注缴存时间和金额。